ללמוד מהטובים

באוגוסט, 2 ירושלים 2007 – 13 סטודנטים ממוצא אתיופי סיימו בהצלחה את לימודיהם במסגרת פרויקט טק-קריירה, הייחודי במהותו, אשר מתנדבי אינטל לוקחים בו חלק. הפרויקט מיועד לסטודנטים אתיופיים המעוניינים לקבל הכשרה מקצועית בתחום המחשבים. מתנדבי אינטל ממחלקת FTL ממרכז הפיתוח של אינטל בירושלים מתנדבים בפרויקט זה זו השנה השלישית. הם מלמדים את הסטודנטים קורס בסיסי בתקשורת מחשבים וכן אחראים להכין אותם לקראת הבחינה המסכמת.

מתנדבי אינטל וסטודנטים במפגש הראשון של פרוייקט טק-קריירה
פרויקט טק-קריירה הוקם במסגרת עמותה על מנת לאפשר לסטודנטים אתיופים קרש קפיצה והשתלבות בשוק העבודה. הקשר עם אינטל החל לפני כ-3 שנים באמצעות עובדת החברה, לינה סלוצקין-כץ, אשר יחד עם מחלקת קשרי-קהילה החלו לשתף מתנדבים מאינטל בפרויקט.

לינה סלוצקין-כץ, ממובילי המתנדבים באינטל במשך השנים אומרת כי "יש לפרויקט חשיבות רבה, מעבר להשכלת הסטודנטים, בכך שהוא מקדם את האוכלוסייה האתיופית כולה, על-ידי שילובם של הבוגרים בחברה הישראלית לפי יכולתם והכשרתם המקצועית. מעבר לכך, הקשר האישי הנרקם בין הסטודנטים למתנדבים מחברה בעלת שם, כמו אינטל, נותן להם יתרון על פני סטודנטים אחרים, בכך שמקור הידע ממנו לומדים, הוא מהיותר טובים בשוק העבודה".

סטודנט שהשתתף בפרוייקט אמר: "אני שמח על ההזדמנות שניתנה לי לפגוש אנשים אשר עוסקים בתחום ואשר יכולים לעזור לי להבין לאן אני פונה בקריירה. עכשיו אני יכול לדעת מהמדריך עצמו (ממתנדב אינטל) מה קורה בתחום שמעניין אותי ואיך זה להיות עובד בחברה גדולה, כמו אינטל".

במרוצת השנים התרחב הארגון טק-קריירה מחוג קטן ומצומצם של סטודנטים ומדריכים, לארגון הנתמך על-ידי חברות נוספות, אשר מגייסות את הסטודנטים הבוגרים, בהתאם ליכולותיהם המקצועיות שרכשו במכללה.